为推进“心廉新”医院创建活动的深入开展，4月2日，县人民医院以建设一支高素质、高效能的护理管理队伍为目标，举办了首次“公开选拔护士长竞聘大会”，县纪委监委全程进行监督，确保此次护士长竞聘实现选能任贤。

为做好此次竞聘工作，青冈县人民医院制定了《护士长竞聘实施方案》，明确了竞聘岗位、竞聘上岗条件、评分细则及竞聘程序，由院领导班子严格审核把关，县纪委监委、派驻卫健局纪检组全程参与监督。

此次竞聘，采取现场临时出题和聘请外地专家专项出题两种方式，县纪委监委和派驻纪检组对考题进行现场拆封、复印、编号和封口。同时，在现场随机抽取6名人员（出题组外的护士长3名、副院长3名）和卫健局1名专家组成7人评委组，按照体操打分法，现场亮分。

竞聘期间，参加竞聘人员通过摇号选题，做到了所有考题不重复。每名竞聘选手从容应对、精准作答，以职业的视角充分展示了她们的专业知识和综合管理能力。评委组认真严谨，分别针对答题情况做出了公平、公正的考核评分。

竞聘结束后，骨科和妇科2名成绩优秀人员脱颖而出，成功当选护士长，在进行为期5天的公示后正式走马上任。此次竞聘彻底打破了“论资排辈”、“直接任命”的惯例，形成了公开竞争、选贤任能的良好机制，有利于优秀人才脱颖而出。

下步工作中，县纪委监委将紧盯“心廉新”医院创建工作，紧紧围绕医德医风医技和科学管理进行常态化监督，切实提升医务人员爱心、仁心和责任心，不断增强广大人民群众就医获得感、幸福感。